En algunas convocatorias de oposiciones se están empezando a incluir pruebas de evaluación de competencias. El objetivo de estas pruebas es, además de valorar los conocimientos teórico-prácticos de los opositores, comprobar también su nivel de competencias profesionales claves que permitan identificar la compatibilidad del aspirante con el puesto de trabajo. La Leer más…
Hay quien piensa que sólo acumulando conocimiento y titulaciones va a conseguir trabajo. El conocimiento es una parte fundamental, evidentemente, pero las habilidades sociales y comunicativas también son importantes. En una encuesta realizada a 300 personas encargadas de entrevistar a candidatos para un puesto de trabajo, los resultados han sido Leer más…
En los últimos tiempos, entre los políticos, oímos hablar mucho de pactos, de negociaciones… pero parece que les cuesta bastante llegar a acuerdos. En general, este problema no es sólo de los políticos sino que está bastante extendido en nuestra sociedad. Es un problema de falta de cultura colaborativa y Leer más…
¿Alguien tiene alguna duda de la rapidez con la que cambia el mercado laboral? ¿de que las formas de trabajar no son las mismas que hace 10 años? ¿de que las profesiones con mayor tasa de empleabilidad dentro de unos años hoy todavía no las conocemos? Ante esta realidad ¿qué Leer más…